崗位職責(zé)：
1-5年以上獨(dú)立開模經(jīng)驗(yàn)（沙發(fā)、椅、定制類軟體）；
2-對(duì)各類高端民用及定制類軟體家具研發(fā)有豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)（提供作品實(shí)物圖片）；
3-接受新事物及資訊的能力強(qiáng)，市場(chǎng)敏感度高，勤于思考，勇于創(chuàng)新；
4-熟悉電腦開模者優(yōu)先。
任職要求：
1-高中及以上學(xué)歷；
2-年齡30-45之間；
3-試用期3個(gè)月，月休四天，薪資面議；
4-認(rèn)同我司企業(yè)文化，有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)。
崗位職責(zé)：
1-按時(shí)、規(guī)范制作工藝標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)批導(dǎo)書；
2-按制程記錄工藝制作細(xì)節(jié)，對(duì)重要工藝節(jié)點(diǎn)的主要步驟、要點(diǎn)、理由要在作業(yè)指導(dǎo)書中詳細(xì)說明，更好的指導(dǎo)、服務(wù)于生產(chǎn)制作；
3-外協(xié)半成品、成品技術(shù)數(shù)據(jù)文件（加工部件圖，圖片等)的建立歸檔；
4-按時(shí)、按質(zhì)、按量完成業(yè)務(wù)、生產(chǎn)或其他繪圖需求，如技術(shù)圖紙、安裝圖、產(chǎn)品示意圖、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)圖等；
5-擬定并發(fā)布產(chǎn)品工藝變更單；
6-參與技術(shù)部新產(chǎn)品開發(fā)全流程的跟進(jìn)和資料的交接歸檔整理等工作。
任職要求：
1-精通AUTOCAD、掌握1門及以上三維圖形應(yīng)用軟件，熟練使用常用辦公軟件，對(duì)各類家具產(chǎn)品，特別是軟體類椅子和沙發(fā)的結(jié)構(gòu)、材質(zhì)、工藝、標(biāo)準(zhǔn)有充分的了解和認(rèn)知，能對(duì)制作過程中的工藝設(shè)計(jì)問題做分析并提出相應(yīng)解決方案；
2-2年或以上家具行業(yè)制圖及生產(chǎn)工藝跟蹤實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)；
3-中專以上學(xué)歷。
崗位職責(zé)：
1-根據(jù)公司的年度銷售規(guī)劃和月度工作重點(diǎn)，制定出自己的工作計(jì)劃和銷售目標(biāo)，并把它們分解到每周甚至每天，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃；
2-對(duì)區(qū)域重點(diǎn)客戶的開發(fā)、客情維護(hù)、訂單出貨及售后跟蹤，持續(xù)深化客戶關(guān)系，逐步實(shí)現(xiàn)客戶對(duì)我司產(chǎn)品的主推；產(chǎn)品熟練掌握與銷售技能精進(jìn)，深入了解公司產(chǎn)品，加強(qiáng)口才訓(xùn)練；
3-按照實(shí)際工作情況及時(shí)提交相應(yīng)的銷售報(bào)表和總結(jié)報(bào)告；
4-對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)到底,對(duì)應(yīng)收的款項(xiàng)，按照合同的規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)、請(qǐng)示并處理；
5-真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，努力提高自身業(yè)務(wù)水平；
6-為客戶做好售前、售中、售后的工作；
7-完成對(duì)重點(diǎn)工程客戶報(bào)備項(xiàng)目的管理與跟蹤，并力爭(zhēng)促成項(xiàng)目。
任職要求：
1-知識(shí)技能：市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)品知識(shí)、目標(biāo)管理技能；簡(jiǎn)單制圖技能，掌握 WORD， EXCEL 等辦公軟件的使用方法，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；
2-工作經(jīng)驗(yàn)：家具行業(yè)銷售1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3-學(xué)歷背景：大專及以上；
4-能力素質(zhì)：學(xué)習(xí)能力、溝通能力、分析判斷能力、問題解決能力；
5-可以接受出差，每月出差7-10天左右。